李惠森（1964年2月-），企业家，出生于中国香港，毕业于美国南加州大学。李锦记健康产品集团主席兼行政总裁，无限极（中国）有限公司董事长，政协全国第十三届委员会委员。
李惠森1992年在集团董事局的大力支持下，创立南方李锦记。[1]2020年5月24日，李惠森提交了《关于推动中国家族企业有序传承的建议》和《关于进一步推广中医药健康文化的建议》两份提案。[2]2022年2月，福布斯发布2022中国香港富豪榜，李惠森兄妹以189亿美元财富市值位列第4。
中文名李惠森
外文名Sammy Lee
国籍中国
职业企业家[3]
主要成就十佳企业家[4]
毕业院校美国南加州大学[1]
性别男
出生日期1964年2月
出生地中国香港
人物关系李文达(父亲)[5]
人物经历
2000年，李惠森带着他的管理团队与全体员工、客户代表一起制定了第一个“五年计划”并于2004年提前一年完成目标。在这4年间，将无限极（中国）在全国专卖店发展到2000多家。
2005年，李惠森带领无限极推出第二个“五年计划”，并且于2009年顺利完成，期间公司业绩成倍增长。截止2009年底，无限极在全国设立有33家分公司，25家服务中心，专卖店发展到4000多家。
2010年，李惠森带领无限极进入第三个“五年计划”，公司首批三个海外市场——中国香港、中国台湾、马来西亚相继启业
现任李锦记健康产品集团主席兼行政总裁，无限极（中国）有限公司 董事长。
中华海外联谊会理事、中国香港（地区）商会广东分会荣誉会长、第十届辽宁省政协常委、中国民（私）营经济研究会家族企业传承与教育委员会执行会长，第十一届、第十二届全国政协委员，辽宁省政协常委、第十一届政协常委、全国第十三届委员会委员。[6]
两会建议
在2022年全国两会上，全国政协委员、李锦记集团执行主席李惠森提交了《关于以中医药为依托 推动中华文化海外传播的建议》的提案。
“中医药是中华民族的瑰宝，是中华民族繁衍生息的基石。”李惠森表示以中医药为载体，开展以此为核心的医疗合作、救助以及医药研发，彰显中国在构建人类命运共同体过程中发挥的独特作用，这将有利于世界各国建立和加强互通互联的伙伴关系，有利于全球治理体系的有效变革，有利于促进世界和平与发展，实现全球共同发展繁荣。
李惠森建议着力促进中医药产业海外发展，鼓励、支持中医药及中药类保健食品出口，推动中医药人才及企业“走出去”，同时充分发挥华侨华人资源优势，引导及助力华商在海外发展中医药产业；着重加强政策法规、市场准入等方面的辅导，帮助中医药企业适应国际化市场，打造有影响力的中医药品牌。同时建议充分利用中医药跨国企业的文化传播优势，借用各类载体讲好中医药故事，将中医药文化与企业产品相结合，提高国外民众的中医药产品认同。并通过尊重多元文化，积极探索中医药文化与各国本土文化融合方式，增进中医药文化的民心认同。[7]
个人生活
人物关系
祖父：李兆南
父亲：李文达[8]
哥哥：李惠雄
哥哥：李惠民
哥哥：李惠中[9]
主要作品
2007年，李惠森著书《思利及人的力量》
2011年 ，《中国家族企业发展报告》2012年9月，《思利及人的力量》升级版面世。
2012年，李惠森先生著书《自动波领导模式》出版[10][11]
2013年，《中国家族企业社会责任报告》
2015年，《中国家族企业传承报告》[12]
2017年，《中国家族企业年轻一代状况报告》
2019年，《中国家族企业生态40年》[13]
财富排名
2022年2月，福布斯发布2022中国香港富豪榜，李惠森兄妹以189亿美元财富市值位列第4。[14]
荣誉记录
2005年，李惠森先生连续第四次荣获“十佳企业家”称号
2006年，李惠森先生作为政协委员，其业绩入选《政协委员风采录》；获黑龙江省人民政府颁发“丁香——紫荆金质奖章”
2008年，李惠森先生获江门市政府授予“江门市荣誉市民”称号
2009年，李惠森先生获评“2009中国企业最具创新力十大领军人物”
2010年，李惠森先生获 “2010品牌中国养生保健行业年度人物”称号
2011年，李惠森先生因对企业文化的突出贡献获中国文化管理学会授予“中国企业文化最具影响力人物”称号
2012年，李惠森先生荣获“2012年度中国企业文化领军人物”及“2012年度品牌中国年度人物”称号
社会贡献
捐赠成立思利及人公益基金会，该公益基金会由国家民政部批准，于2012年12月10日正式成立，属于非公募基金会。基金会的宗旨是传承“思利及人”的核心价值观，关注大众健康，凝聚社会爱心力量，推动社会和谐与进步，基金会的原始基金数额为人民币2000万元，来源于无限极（中国）有限公司捐赠。[15]
人物观点
两会提案
2008年“为家族企业传承换代持续发展营造良好环境”。
2009年，“进一步关注经济危机下家族企业持续发展”。
2010年，“关于国家关注家族企业传承与发展的建议”。
2011年，“关于重视培养家族企业接班人的建议”。
2012年，“关于鼓励建立家族企业可持续发展分享平台的建议”。[16]
2020年5月21日，李惠森在北京参加全国两会期间，除了连续第十三年带来关于家族企业传承的提案，还提交了关于进一步推广中医药健康文化的建议。李惠森建议从三个方面加强对中医药健康文化的推广：一、加强中医药健康文化基层科普宣传教育，树立优秀典型，提高全民健康意识。二、加强对中医药健康文化宣传的监管力度，进行科学化、规范化管理。三、进一步发挥行业协会作用，推动企业加强自律，支持和指导企业积极参与公益性中医药健康文化的宣传活动。[17]
2020年5月24日，李惠森提交了《关于推动中国家族企业有序传承的建议》和《关于进一步推广中医药健康文化的建议》两份提案。[2]
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