按个人账户发工资的，不用说你也能明白是不是偷税了。但你自己也要知足...
老板以微信转账发放工资，是否是偷税漏税
按个人账户发工资的，不用说你也能明白是不是偷税了。但你自己也要知足了，你超过3500没让你交税你心里偷着乐就好了，不要大声说，不然小心你老板被找去喝茶了，你超出的那点钱也得交税了到时就想哭都没地方了。
我公司老板每个月发工资都是用微信转账，微信提现还要手续费、老板为什么不打银行卡上或者现金也行啊
你这个问题可以直接去问公司财务或者老板啊，或许他们能给到你正面答案
v信我没绑定银行卡，但已经实名了，今天老板发工资，我可不可以一下子微信转账几千块这么多？
首先，现在的微信已经改版了，不管你之前是不是已经用身份证完成实名认证？现在的账户，都必须要绑定属于本人的银行卡才行，否则无法进行任何操作。
其次，你们发工资为什么要打到微信上？如果打入微信，你在提现的话，是要按0.1%，收取手续费的，这个很划不来。
辞职了，老板工资是分两个月发放的
工资分两个月发，等于每个月都没有结清上月工资，是克扣工资。没有签劳动合同，违法。以上两点已足够提出仲裁，要求结清所有拖欠工资；如过你入职不满两年，你可以主张入职第二个月起至离职当天的双倍工资，最多不超过11个月；你可以单方面与企业解除劳动合同，并要求支付经济补偿。
发工资时，老板把工资从公帐转到私卡上去发，我要怎么做发放工资的分录？
您好,会计学堂李老师为您解答
转私人卡做取现分录，然后做现金发放工资分录
欢迎点我的昵乐-向会计学堂全体老师提问
我们公司员工有的工资超过3500的，但是我们是现金发放或者老板私人账户发放，个人所得税要交吗 税务局怎么
《个人所得税法》第八条，个人所得税以所得人为纳税义务人，以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。。。。纳税义务人应当按照国家规定办理纳税申报。扣缴义务人应当按照国家规定办理全员全额扣缴申报。
《税收征管法》第六十九条 扣缴义务人应扣未扣、应收而不收税款的，由税务机关向纳税人追缴税款，对扣缴义务人处应扣未扣、应收未收税款百分之五十以上三倍以下的罚款。
你还是少冒被罚款的可能性，按规定扣缴税款吧。
老板个人银行转账给员工工资可做工作证据吗
从2016年12月1日起，银行柜面（仅对个人客户），以及除自助柜员机以外的非柜面渠道，将提供实时到账、普通到账、次日到账三种转账方式供客户选择。
1、“实时到账”：将在受理存款人的转账申请后，即时处理扣款并汇出。
2、“普通到账”：普通到账即非实时到账，将在受理存款人的转账申请后，延时2小时扣款并汇出。
3、“次日到账”：将在受理存款人的转账申请后，延时到第二个自然日扣款并汇出。请注意次日到账并不是24小时后到账。
4、以上汇款时间均是指银行扣款并发起汇款的时间，如为跨行交易，到账时间还取决于人行跨行清算系统和收款行入账时间。
银行处理该笔业务时，若相关清算系统已经关闭，该笔业务将在约定时间扣款并延迟到清算系统正常服务时汇出。
我可以要求我的公司给我发放工资时用现金而不用银行卡转账吗？这样合
法律只规定不得拖欠员工工资
没规定具体的支付方式
具体支付现金还是打款入银行卡得看公司规定
公司老板用私人账户转账发工资给我的，能证明我是该公司员工吗？
公司老板用私人账户转账发工资给我，是不能直接证明劳动关系的。
根据《中华人民共和国劳动合同法》：
第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
第八条 用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。
第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
扩展资料：
根据《中华人民共和国劳动法》：
第二条 在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。
国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。
第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
第十条 国家通过促进经济和社会发展，创造就业条件，扩大就业机会。
国家鼓励企业、事业组织、社会团体在法律、行政法规规定的范围内兴办产业或者拓展经营，增加就业。
国家支持劳动者自愿组织起来就业和从事个体经营实现就业。
第十一条 地方各级人民政府应当采取措施，发展多种类型的职业介绍机构，提供就业服务。
第十二条 劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。
参考资料来源：百度百科-中华人民共和国劳动合同法
以微信为话题的作文 取什么题目
科技给我们带来了更多智慧更多信息和便利的同时，也给人与人之间的感情带来了更多的考验作文素材。我们早已体会不到古时长相思不相见的痛苦，现在可以通过手机微信进行每时每刻的沟通，还可以通过微信朋友圈打发寂寞的时光，排解内心的惆怅和分享快乐的时光。
前些日子，一个很久不曾联系的好友感情遇到了一些问题，她在自己微信朋友圈里发表了一条文采极好的感情宣言，远隔千里，我也只能通过微信和她聊了几句，说了一些简单安慰她的话语。后来看到她的微信圈收到了很多条的关心和问候，可是她却失落的告诉我说，再多的人看了这些文字也不能减少她的忧伤，还不及身边有个知心的朋友听她哭一场。在那一时刻我突然明白了，网络可以让我们越过千山万水和友人整夜键盘长聊，但是你却感受不到对方的温度，那一种温度，是网络世界永远无法替代的心心相印。
微信时代，越来越多的人加入微信大军，在文字间展现悲欢离合。朋友圈里时髦 “秀一秀”，“晒一晒”让我们像生活在一个大玻璃房子里，只要你想，你就可以让很多人看到你的目前生活状态。但是我们很少有人想到人与人之间的情分，很多时候是细微敏感的，是需要小心呵护的，也许有些内容并不适合分享给所有的人。所谓朋友，是你和他 （她）可以毫无顾虑地分享所有的喜怒哀乐。
微信时代，我们身边有一些这样的朋友是值得我们好好珍惜的。有的可能远隔千里，一年半载也不曾见她一回，也不曾有过她的任何讯息，但是有一天你在微信的朋友圈上发了一条很隐秘地表过自己不开心的小情绪，她会在私信轻轻的问候“你怎么啦？”，她一直都在，不言不语，默默地关注着你，只是在你最需要的时候出现。
有的朋友也就是工作或生活中的几面之缘，你和她其实不是那么熟悉，只是在你某一次有了困难的时候主动帮过你，在你遇到挫折的时候真诚的安慰过你，不势利又不图任何回报的人在今天这样的社会非常难得。
在网络虚拟生活越来越发达的当下，我们都更需要朋友，有时很渴望身边有几个像武侠小说里描述的那样可以肝胆相照。朋友之交，也许淡如水，也许甜如蜜，最重要的是彼此的惦记，理解和包容，其实无论微信功能再怎么发达，人和人的关系有从来没有变过，人心换人心，用真诚心对待他人，才会拥有真正的朋友。
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