普陀区职业技术教育中心简称普陀职教中心，是一所集学历教育与职业培训为一体的国家级重点中等职业学校。
创办时间2007年
正文
简介
普陀区职业技术教育中心简称普陀职教中心，是一所集学历教育与职业培训为一体的国家级重点中等职业学校。2007年普陀区政府投入2.4亿人民币，在朱家尖征地250亩筹建新校区，实施与浙江海洋学院联合办学战略，优势互补，资源共享。新校区按大学要求配置，设施设备先进，功能
普陀区职业技术教育中心
齐全，作为职校，在省内一流，在全国也是先进的。目前，学校有学生2936名，教职工216名，设施设备总价值4000余万元，其中有独立的旅游实训楼3518平方米，机械实习工场1400平方米，是舟山市办学规模最大的中等职业学校。学校拥有国家职业技能鉴定所（烹饪）、舟山市机电类职业技能鉴定站和舟山市旅业从业人员资格鉴定站，并有省餐旅类综合性公共实训基地
普陀区职业技术教育中心
一个，其中旅游服务与管理专业和机械加工专业为省示范专业。师资力量雄厚，办学效应凸现。学校目前有专任教师163名，其中区学科带头人4名，双师型教师48名，享受区政府专项奖励津贴的教师17名，其中高级教师53名，占31.1%。公派德国学习进修1名，奥地利学习进修1名，研究生学历2名。学校毕业生就业率均在98%以上，毕业生深受用工单位欢迎，办学质量得到社会的广泛赞誉
普陀区职业技术教育中心
。一、创新机制，加大投入，改善办学条件，提升管理水平
几年来，办学经费逐年增加。其中投入400万元新建3000平方米的机械专业综合教学大楼，投入80万元用于六横龙山船舶修造实训基地的建设，投入400万元打造旅游服务实训基地，为学生实习、实操提供了良好的条件。
(一)、奖学助学政策优惠，激励机制积极
就读普陀职教中心，每位同学每学年可享受政府的职业教育助学金1500元；家庭经济困难（农村居民年人均纯收入1500元以下、城镇居民年人均可支配收入3000元以下）的学生可持乡镇或街道证明，进行助学申请，经批准后，学费全额补助。“五类生”（低保家庭子女、福利机构监护的未成年人、革命烈士子女、五保供养的未成年人、残疾学生）凭低保证等相关证件免交学费、代管费直接就读。并可享受每月40元的营养餐费。普陀职教中心每年有高达40万以上的资金用于对学生的奖学，鼓励学生品学兼优，学有所长。学生在顶岗实习期间，企业、学校也将给予相应的各类补助和津贴。
(二)、德育为先，以人为本，提高管理层次.
学校坚持把德育工作放在学校工作首位，“先学做人，后学做事”，重视学生的职业指导与职业生涯规划教育，推进校本特色的创业教育，不断增强学生的就业、创业能力和终身学习的能力。学校各项管理制度完善，通过有效管理、各类创优竞赛、师生技能大比武、才艺展示等使健康的校园文化欣欣向荣。特别是注重学生自主管理，如广泛开展社团建设，为学生管理水平、领导能力的培养和提高提供广阔的平台。
今年学校抓住新校区搬迁的契机，在新校区对学生实行“准军事化管理”，重点抓学生良好行为习惯的养成教育。学校还成立了舟山市第一个校内警务室，这将进一步提高校园治安防范能力，为广大师生营造平安和谐的学习、生活和工作环境。
二、立足海洋经济，合理设置专业，打造特色品牌学校
（一）根据市场需求，设置专业方向。
学校发展有区域特色的职业教育新内涵，围绕支柱产业开设专业。海洋旅游经济的快速崛起急需大量高素质的旅游服务人才，学校先后开设了旅游服务与管理、烹饪、高级导游等与旅游产业相关的专业。许多毕业生在旅游服务行业实现了就业和自主创业，为我市旅游业的快速发展做出了积极贡献。
围绕新兴产业调整专业。舟山市依托港口优势引进和发展了一批重大临港工程项目，学校适时设置机械加工、数控技术、船舶修造等相关专业，培养企业所需的技术型工人。
目前已形成文化与旅游、船舶修造两大专业群，18个培养方向，其中旅游服务专业和机械加工专业被省教育厅确定为省示范专业。
（二）拓宽办学渠道，形成多元化办学格局。
学校依托高校优势，整合教育资源，提升办学水平。学校依托海洋学院的优势资源，为中职学生提供了很多升学的平台，对平时表现好，成绩理想的学生，学校将通过各种途径让1/3以上的学生能够升入普陀科技学院。我校是目前浙江大学唯一在舟山落户的高技能人才培训基地，通过这个平台每年推荐机械专业优秀学生参加高技能培训；与浙江海洋学院、北京旅游专修学院、浙江纺织职业技术学院等联合办班，开设“3+2”、“2+3”中高职联办专业班，学生可以通过各种方式就读对口大学。同时，学校积极实施与中西部联合办学策略。去年6月，学校在四川广远招收75名中职学生和13名初三应届毕业生免费就读，毕业后在当地推荐就业。这一举措既服务了地方经济，又为灾区人民奉献了爱心。
（三）依托行业需求，深化课程改革。
学校积极推行学分制、选修制，培养学生的就业能力、发展能力和创新能力。分别采用:1、以行业需求为导向，构建“宽基础、活模块”专业教学模式;2、采用工学交替模式，灵活设置课程体系;3、以课题研究为载体，开发校本课程，丰富专业内涵。
三、校企合作，优势互补，拓宽办学渠道
学校积极与相关行业和企业合作，形成了“依托行业、校企合作、优势互补、资源共享、互动共赢”的工学结合机制，创新人才培养模式，积极培养高技能应用型人才。
（一）加强校外实训基地建设。
目前，学校已建立了中远船务舟山分公司、浙江欧华造船有限公司、海中洲酒店等20家校外实训基地，校外实习协作单位46家。其中舟山中远船务工程有限公司被推荐为“浙江省优秀职业教育校外实习基地”。
（二）引企入校，借地育才。
学校积极创新校企合作模式，加大与企业合作的紧密度。一是企业冠名，订单培养。几年来，学校与海中洲旅业集团、财富集团、炜驰集团等多家当地龙头企业签署办班协议，开设企业冠名班。二是引企入校，产教结合。
此外，学校还成立“专业指导委员会”，聘请本市企业的技术骨干、专家指导教改，共谋专业建设、人才培养大计，多种形式拓宽校企合作外延，丰富校企合作内涵。
四、强化培训，优化队伍，提升师资水平
学校重视师资队伍建设，多种途径优化教师队伍结构，提升教师队伍素质。我校教师的教学业务能力在全市名列前茅，近三年有142人次教师在各级各类竞赛中获奖，辅导学生165人次在各级各类竞赛中获奖，其中，省级奖项11人次，市级103人次。在去年结束的舟山市首届职（技）校五项技能大比武中，我校学生更是以出色的表现取得优异成绩，尤其是文化与旅游专业学生囊括单项、全能和团体第一。
五、创业创新，办学成绩斐然
三年来学校累计向社会输送合格毕业生2488名，毕业生就业率连续3年达到98%以上，不少与普陀经济发展衔接紧密的专业学生在二年级就被预订一空。学生就业质量大幅提高，许多毕业生已成为当地各行各业的技术骨干、操作能手和管理精英。
成绩荣誉斐然，办学成效显著。几年来，学校先后被授予“国家职业技能鉴定所”（烹饪）， “中国人民解放军浙江省军区厨师培训基地”、“浙江省餐旅服务实训基地”、“浙江省中小企业职工培训示范基地” “舟山市旅业从业人员资格鉴定站”、“舟山市机电技能资格鉴定所”。并先后获得“学校场馆向社会公众开放先进单位”（国家体育总局和教育部颁发）、“全国体育优秀学校”、“浙江省国家体育锻炼标准达标先进学校”、“浙江职业技能鉴定先进单位”、“健康促进学校”铜牌（省卫生厅/WHO）、 “浙江省农村优秀劳动力培训基地”等荣誉称号和奖励。
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