校外教育培训机构是什么 教育机构包括什么
1、以学历教育或成人继续教育为目的的教育培训机构。
2、培训机构需要有场地的要求及师资的要求，需要教育主管部门给予认证并且取得社会力量办学资格方可营业。
3、包括：各种类型和程度的学校（如普通学校和专业学校）。
4、学前教育机构（如托儿所、幼儿园）。
5、校外教育机构（如少年宫、辅导站）。
6、成人教育机构（函授学院、电视大学、广播大学、成人自学考试站等）。
什么是民办义务教育培训机构
民办义务教育培训机构是指由政府或者民间组织成立的，为培训机构提供教育培训服务的机构。这些机构通常是由政府或者民间组织资助的，旨在为社会提供教育服务，帮助学生获得更好的教育资源和教育机会。
这些机构通常会提供各种类型的教育培训课程，包括小学、初中、高中、职业技术教育等等。他们的课程设置和教学质量都有一定的标准和规范，以确保学生能够获得高质量的教育。
民办义务教育培训机构在中国的发展历程中扮演了重要的角色，他们为广大学生提供了便利和机会，同时也促进了教育事业的发展。
教育培训机构需要什么手续
教育培训机构需要经过教育局的认可，拿到办学许可证才行。教育培训机构需要有场地的要求及师资的要求，需要教育主管部门给予认证并且取得社会力量办学资格方可营业。
另外，培训课程价格需要核算并报教育部门批准，增加课程或改变收费需要向教育部门申请并获得批准后才可改变。
【培训形式】
1、技能培训
教育培训是劳工部门培养和考取上岗资格证为目的，所以登记机关是劳动部门，而且需要以不盈利或者少盈利为目的，主要是提供劳动部门的认证考试培训，师资需要认证，收费需要认证。
2、商业培训
区别于以上的教育形式是因为，商业培训的登记机关是工商局，在设置课题和订立价格等方面比以上两种形式简单，但不可提供教育部门相关的学历教育也不可以提供劳动部门的上岗认证教育培训。
教育培训机构需要什么手续
教育培训机构需要经过教育局的认可，拿到办学许可证才行。教育培训机构需要有场地的要求及师资的要求，需要教育主管部门给予认证并且取得社会力量办学资格方可营业。
另外，培训课程价格需要核算并报教育部门批准，增加课程或改变收费需要向教育部门申请并获得批准后才可改变。
【培训形式】
技能培训
教育培训是劳工部门培养和考取上岗资格证为目的，所以登记机关是劳动部门，而且需要以不盈利或者少盈利为目的，主要是提供劳动部门的认证考试培训，师资需要认证，收费需要认证。
商业培训
区别于以上的教育形式是因为，商业培训的登记机关是工商局，在设置课题和订立价格等方面比以上两种形式简单，但不可提供教育部门相关的学历教育也不可以提供劳动部门的上岗认证教育培训。
东莞有什么好的教育培训机构
1、东莞博沃思教育培训学校。
地址：东莞市东城街道东纵路208号万达广场室内步行街6层。
2、东莞国防教育培训学校。
地址：广东省东莞市连平村107国道南侧。
3、东莞慧众教育培训学校。
地址：广东省东莞市元美中路菊香苑17栋二楼。
4、东莞德智教育培训学校。
地址：广东省东莞市西平二路8号。
5、东莞星火教育培训学校。
地址：广东省东莞市连升中路41号。
教育培训机构标语
一、前程”教育，与众不同。
二、来这里寻找你的前程吧前程，没有终点。
三、前程教育锦绣前程，从此开始。
四、好前锋，在前程。
五、前程教育前程教育，成就你的未来。
六、明天的前程（成就），今天的教育，前程教育。
七、前程教育前程教育实事求是，前程光明。
八、为您的前程，我们一直在努力。
九、课程辅导强，前程有方向。
十、学习的压力源于梦想。
十一、好孩子，有前程。
十二、只要您有前进的方向，我们就为你实现目标。
十三、好前程，在前程（教育）。
十四、完美人生，尽在前程。
十五、信前程，前程新。
十六、前程教育，深入你的心里，一切为你的前程。
十七、锦绣前程，有我努力。
十八、个性辅导，就在前程。
十九、一成努力，千成回报，尽在前程教育。
二十、前程教育让您前程无忧。
二十一、前程教育好教育，奔前程。
二十二、除了努力，我们都可以给你前程教育，你学习上的启明星。
二十三、我们了解教育界武汉前程，开启梦想之门。
二十四、前程：我信赖，你回报。
二十五、你的明天，我的未来。
二十六、前程教育，原来学习可以如此简单。
二十七、前程，让我们看得更远。
二十八、前程教育武汉前程：关注发展，掌控前程。
二十九、前程前程教育创造明天，从前程教育开始。
三十、开发智力，创新思维。
三十一、锦上添花，教育为本。
三十二、前程似锦，教育先行。
三十三、把握自己，努力到底。
三十四、前程教育前程教育优质教育，光辉前程。
三十五、选择是大家的，决定是自己的生活奔小康，教育奔前程。
三十六、心教育，信培训，新未来。
三十七、人生无缺憾，成功在彼岸。
三十八、前程教育，照亮你的前程。
三十九、相信我们，你就是人才。
四十、旭日东升，前程似锦。
四十一、您的前程，谁做主？选择前程吧，让自己不再平凡
四十二、前程教育与未来共同成长你的水平，我知道前程教育，开启智慧的明灯。
四十三、求知奋前，程就非凡
教育培训机构月总结
总结，是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料。下面就是小编整理的教育培训机构月总结，一起来看一下吧。
教育培训机构月总结篇一
今年，按年初制定的培训计划分别于3月下旬举办了“专职安监人员培训班”，培训内容包括公司<职业安全健康guǎnlǐ手册>、<三合一guǎnlǐ体系程序文件>等，于5月下旬举办了“安全生产guǎnlǐ人员培训班”，培训内容包括有安全生产guǎnlǐ基础知识、常用的安全生产法律法规知识、常用的安全生产guǎnlǐ方法、常用的安全
心理
学知识、体系运行中的有关事宜等。同时，全年又培训新入厂人员、重新上岗人员等共计约八十余人，其中在9月份配合公司相关部门对新招入的大中专学生进行了公司级安全培训和施工现场参观。总结全年的工作，在培训中主要存在以下不足:
(1)教育计划安排地非常仓促，特别是对基层单位重新招聘回来的人员培训方面，往往是在施工任务比较紧，而用工单位又没有预前制定详细的用工计划的情况下却急需用人(用工计划不大，经常是三到五人)。因此，不但教育的时间难以
保证
，而且培训的质量也大打折扣。教育培训工作总结
。(2)有计划的培训在实施过程中不能达到预期效果。在5月份举办的“安全生产guǎnlǐ人员培训班”中，按原有计划预测，应有五十余人参加培训，实际上只有二十几人，且有部分人员的本职工作基本上与安全工作无关，只是为本单位凑数而来。
(3)培训的内容也有待于继续完善。对于新入厂人员而言，只进行安全生产方面的培训是不能满足实际需求的，也是与公司人力资源guǎnlǐ要求不相符的。有必要邀请工程guǎnlǐ部、机械guǎnlǐ部、保卫科等其它职能部门进行相关一般性技能常识和guǎnlǐ规定的培训，并对其进行职业道德等企业文化方面的教育。
针对存在的以上问题，应进一步人力资源培训教育工作力度，如要求基层单位结合年内施工计划情况制定阶段性人力需求计划，使培训工作做到有的放矢。同时，确定一支业务技能较为熟练，教学能力较强的师资队伍，并采取相应激励措施
保证
这支师资队伍的稳定和培训教育工作的质量。教育培训工作总结
。教育培训机构月总结篇二
20xx年，职工教育培训工作按照<贵州电力职工教育培训中心(学院)20xx年职工教育培训计划>的要求，在中心(学院)领导班子的正确领导下，在各部门的全力配合下，全面抓好教师队伍建设，提高管理人员的综合素质和管理水平，抓好专业技术人员的技术培训，抓好“双师型”教师队伍的建设，作好“教师转型”培训工作，提高专业技术人员的岗位适应能力，立足岗位全面推行全员培训工作，取得了良好的效果。以“争创学习型企业，争做知识型员工”为契机，以推行学时、学分管理办法为手段，加快了中心(学院)向学习型企业迈进的步伐。一年来我们主要开展了以下几方面的工作:
一、有计划、有重点地开展全员培训工作
(一)管理人员培训
1、a级管理人员
全年培训人数7人，培训合格率达100%。
2、b级管理人员
全年培训人数36人，培训合格率达100%。
3、c级管理人员
全年应培训人数为18人，16人完成c级管理人员公共必修课程培训，完成率为89%。
(二)专业技术人员的培训
全年培训人数30人，培训覆盖率达100%。
(三)一线员工全年培训人数88人，培训覆盖率达100%。
二、一线员工持证上岗与培训情况
(一)一线员工88人，其中81人持有技术技能等级资格证书，新进岗人数7人，7名员工岗前培训100%。
(二)教师转型培训
1、为加强中心(学院)“转型”师资队伍建设，提高教师技能训练和教学指导能力，一线教师88人，参加转型培训人数为50人，占一线员工教师的57%。其中20xx年4月和10月选派18名一线教师到宁波职业技术学院进行教师教学能力培训，培训结束后，18名老师均取得结业证书。7月15日-20日3名一线教师到西安参加高职高专精品课建设培训研讨班。5月和6月选派6名一线教师到六盘水供电局、贵阳供电局、安顺供电局、贵阳发电厂进行生产现场挂职实习。实习结束后各单位对其工作表现和专业能力做出综合考核评议，回单位上公开课。
2、为了充分发挥仿真部变电仿真和火电仿真系统运行的能力，20xx年7月13日至25日19位一线教师利用暑假时间参加了岗位培训，成绩合格。
3、为了提高教师的业务水平与多元化发展需要，20xx年7月13日-30日动力系4名一线教师到新华电脑学校进行软件autocad应用培训。
(三)教师到生产单位实习
为了提高广大教师从事职业教育的教学能力20xx年我单位派出20名一线教师到生产单位现场实习锻炼。6人到贵阳发电厂进行发电厂运行、检修、调式实训，3人到六盘水供电局、贵阳供电局、都匀供电局进行电气设备调研调拨，2人到清镇供电局进行服务营销实习，其余老师根据自己所教授的专业分别到其他电厂和供电局进行实习。实习结束后，各实习单位对每个老师的工作表现和专业能力做出了综合考核评议，老师们回单位后按要求公开上课。老师们的感受很多，在实习过程中老师们学到了现场突发事件的处理方法，对一些实操也有了更进一步的认识和了解，受益匪浅，对他们今后的教学工作帮助很大。
三、人才评价
(一)为对公司高层次专业技术人才进行有效管理，进一步加强公司专业技术人才队伍建设，按照<贵州电网公司技术专家选聘管理办法(试行)>(黔电人[2011]528号)的要求，拟对我单位已聘3名技术专家进行期满考核，考核结果均为良好。
(二)为进一步加强公司评标专家管理，充实完善评标专家库，根据<贵州电网公司招标管理办法(试行)>(黔电办[xx]67号)和<贵州电网公司评标专家管理暂行办法>黔电办[2011]324号)等有关规定，我单位9名同志经过严格考核，成为贵州电网公司新增补评标专家。
(三)根据中国南方电网有限责任公司人才评价中心<关于20xx年度专业技术资格评定工作安排的通知>(人评〔2011〕22号)和<中国南方电网有限责任公司专业技术资格管理办法>(南方电网[xx]54号)的文件精神，我单位拟报高级
职称
4名已批1人，待批3人，认定初级职称
9名，员级5名。四、不断提高培训管理水平
(一)根据“创建学习型组织，争做学习型职工”要求和活动方案，抓好中心(学院)的“创争”活动，开展好职工培训工作。
(二)为确保全年职工教育培训工作的顺利完成，加大培训管理及监督力度，年初召开了中心(学院)职工教育培训工作会，明确了20xx年的职工教育培训工作目标。
(三)加强培训班管理和奖罚力度。为
保证
培训效果，不使培训流于形式，对培训班严格管理，从严考核。中心(学院)鼓励教师参加更高层次的学历及进修培训，对教师参加高层次学历培训取得证书的职工，给予报销学费的奖励。五、明年工作打算
在今后的工作中我们要坚持科学发展观，继续以南方电网公司战略总体目标和大政方针为指导，抓好人才的“培养、吸引和使用”工作，着力建立高级经营管理人才、专业技术人才队伍，继续探索教育培训与上岗准入、人才评价与使用、待遇等挂钩的方式、方法，进一步提高中心(学院)职工教育培训管理水平，不断创新职工教育培训管理体制，明年主要围绕以下几方面开展工作。
1、按照“创建学习型组织，争做知识型职工”活动要求和目标，加大“创争”活动的宣传力度，搞好“创争”活动的组织协调工作。参与督促各部门拟订“创争”活动实施计划，按照活动要求组织开展好各项活动及培训工作。
2、以全年职工教育培训思路为指导，根据岗位需求和教师队伍建设的工作实际，开展好全员培训工作，全面提高干部的管理水平及职工的专业技术水平。
3、进一步实践和探索职工教育培训管理方法，按照<贵州电网公司全员培训集分制管理办法>，抓好职工的学时学分管理，深入推行双师队伍建设的机制，创出自己的特色培训。
4、在做好中心(学院)职工持证上岗工作的同时继续配合省电网公司开展好全局职工的岗位培训和持上岗证培训
考试
工作，为贵州电力事业 的发展，做出我们应有的贡献。教育培训机构月总结篇三
近年来，我们按照加强党员教育的有关要求，以理想信念教育为主线，以提高党员干部素质，增强基层党支部的凝聚力、战斗力，发挥好党组织和党员干部作用为目的，不断解放思想，开拓创新，积极开展形式多样的教育活动，使党员教育工作，取得了较好的效果，现将党员教育
工作总结
汇报
如下:一、基本情况
党委现有党支部14个，党员241名。其中在职党员xx3名、离休党员9名、退休党员xx6名、其它党员13名。
近几年来，我们不断加大对党员的教育管理力度，开展了理想信念、“学党章、正党风、守党纪”、“xxxx”重要思想等主题教育活动，建立健全了党的组织生活制度、党员定期学习制度、民主生活会制度、民主评议党员制度，不断强化党员目标责任管理。这些活动的开展、制度的建立健全，从根本上加强了对党员的教育管理，使党员教育管理基本步入了制度化、规范化的轨道，为发挥党员的先锋模范作用，推动全队经济持续快速发展提供了坚强的组织
保证
。二、主要做法
(一)坚持以上好“党课”为主，创新教育机制。我们把提高党员的政治业务素质，作为新时期党的建设的一项战略任务。始终把党员的教育作为治本之策，长久之计，在教育方式上，采取以上党课为主，充分发挥教育阵地的作用，采取分级教育的办法。在教育内容上，突出邓小平理论、“xxxx”重要思想、理想信念、宗旨观念、法律法规等。在党员教育机制上，推行党员目标管理，认真落实党建工作责任制。党委每年集中组织大型党课6次，教育入党积极分子30多人次。
(二)健全各项制度，规范教育行为。在加强党员教育工作中，我们注重建立和完善党员教育工作各项制度，坚持用制度来规范党员教育的行为。从日常教育管理，组织关系转移、流动党员、离退休党员管理，党支部也结合各自实际，制订了相应的党员教育制度。同时，我们还就党内组织制度，党员定期学习制度，三会一课制、民主生活会、民主评议党员等各项制度进行了修订和完善，各党支部能够坚持一周集中一次以上学习，每月正常组织一次以上活动，一年召开一次民主生活会、开展一次民主评议活动。各项制度的建立健全，进一步规范了党员教育管理工作。
(三)扎实开展党建活动，丰富教育管理内容。我们本着将党员教育管理融入党建活动之中，以开展深入扎实的党建系列活动来不断丰富党员教育管理内容。通过树立典型，弘扬正气，促使广大党员以更大的热情投身工作，为党员教育管理拓宽了新的空间，更好地激发了基层党组织和党员活力。
三、存在问题与原因
我们党员教育管理工作，经过各级党组织的共同努力，总体上看，已步入了制度化、规范化的轨道，党员教育管理工作跃上了一个新台阶，提高到了一个新的水平，但也存在一些不容忽视的问题和薄弱环节。一是一些党员宗旨观念和模范作用淡化，党员的先锋模范作用发挥得不明显，有的甚至混同于一般群众。二是有些党员参加组织生活不积极，开展集体活动难。三是党员教育管理的实效性和针对性不强，形式还不够灵活。
分析存在这些问题的原因，一是党员教育管理的工作模式、思想观念、工作方法不能适应新形势的需要。二是对党建工作重视程度不够，不能很好地处理好业务工作与党建工作关系，制约了党建工作的开展，党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用没有得到很好的发挥，党员教育管理工作还存在薄弱环节。
四、下步工作打算
1、以“三个代表”重要思想为主线，全面加强党员教育管理工作。要进一步加强党员的理论教育，以“三个代表”重要思想为主线，用科学的理论武装广大党员的头脑，引导他们树立正确的世界 观、人生观和价值观，坚定共产主义理想信念，从根本上增强贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性，使每个党员在思想和行动上解决能否代表、如何代表的问题。
2、要改进党员干部教育培训方式，制订长远的培训规划和年度计划。适应当前形势和发展的需要，准确掌握党员的思想动态，改进培训方式，利用丰富多彩、灵活多样的教育形式，加强党员教育的针对性，增强培训的实效性。
教育培训机构标语参考
1、前程——教育成就未来。
2、前程教育——惟楚有才。
3、前程教育让您前程无忧。
4、前程，让我们看得更远。
5、前程：我信赖，你回报。
6、相信我们，你就是人才。
7、“前程”教育，与众不同。
8、人生无缺憾，成功在彼岸。
9、前程教育——你不可忽略。
10、前程教育——畅行成功路。
11、前程教育，成就你的未来。
12、前程教育，照亮你的前程。
13、好前程，在前程（教育）。
14、心教育，信培训，新未来。
15、武汉前程，开启梦想之门。
16、生活奔小康，教育奔前程。
17、课程辅导强，前程有方向。
18、创造明天，从前程教育开始。
19、前程教育——打造锦绣前程。
20、前程教育——百见不如一试。
21、前程教育，开启智慧的明灯。
22、与未来共同成长——前程教育。
23、为您的前程，我们一直在努力。
24、前程教育——为未来积蓄力量。
25、前程教育——梦想与快乐齐飞。
26、前程教育，你学习上的启明星。
27、我们了解教育界——前程教育。
28、你的水平，我知道——前程教育。
29、前程教育——你走向光明的路标。
30、武汉前程：关注发展，掌控前程。
31、前程教育，原来学习可以如此简单。
32、成努力，千成回报，尽在前程教育。
33、前程教育——天才是可以设计出来的。
34、前程教育——原来学习也可以这么简单。
35、除了努力，我们都可以给你——前程教育。
36、前程教育，深入你的心里，一切为你的前程。
37、前程辅导，样样都好，前程教育，日日提升。
38、只要您有前进的方向，我们就为你实现目标。
39、选择是大家的，决定是自己的——前程教育。
40、明天的前程（成就），今天的教育，前程教育。
41、只要你努力了，其他的'留给我们——前程教育。
42、您的前程，谁做主？选择前程吧，让自己不再平凡
43、来这里寻找你的前程吧——前程教育，指引你未来的灯塔。
教育培训机构宣传口号
1、新天地展翅高飞，有实力助你成才！
2、为孩子创造成才新天地。
3、大家好，我是学习小秘书。
4、新才辈出，前程开隆。
5、孩子轻松进步，爸妈快乐放心。
6、教育实力过硬，栽培千百桃李。
7、新隆基教育，帮孩子从新打造基础。
8、想要孩子成绩提高，快call我。
9、方法更新，望子成隆，夯实根基。
10、新隆基给你一个新未来。
11、新方法，让学习很简单。
12、为学习改变，在新隆成才。
13、新隆基，为高考点亮指明灯。
14、用成绩鉴定你的未来，用实力见证你的成功。
15、定不负家长的托付。
16、成绩提高不是梦，新隆基实力保你成功。
17、进步教育，脚踏实地。
18、状元垫脚石，专业只为学生未来。
19、年轻的我们专业圆您状元梦。
20、考试提分没问题，父母从此不忧虑。
21、放飞梦想，一起启航。
22、摆脱老套的教育，给孩子新的未来！
23、隆基新选择，实力铸成才！
24、新容新貌，实力打造。
25、新的学校新的环境给孩子一个积极的目标。
26、选择新隆基，拥有好成绩。
27、多变的教学，不变的品质。
28、选培训、找隆基，新起航、新未来。
29、成材第一步，就到新隆基。
30、新隆基教育，奠定基础，放飞未来。
31、未来成功路，基础来新隆。
32、选择新隆基，开拓新天地。
33、新基隆教育，学有所成之地。
34、我们是一个有实力的队伍，相信我们，成就您孩子的美好未来！
35、新隆基教育，用心打造好基础。
36、走进新隆基，给您新未来。
37、现在说过多是零， 时间见证一切。
38、选择新隆基，服务高品质。
39、新隆基，为您插上成功的翅膀。
40、选择新隆基，成功零距离。
41、我们不是最成熟的，但我们是最专业的！
42、用心的教育，梦想的起点。
43、重于创新，隆隆向上，奠定基础，新隆基教育。
办理培训机构资质要求是什么
举办民办学校的社会组织，应当具有法人资格。
举办民办学校的个人，应当具有政治权利和完全民事行为能力。
民办学校应当具备法人件。
《办学许可证》申办材料：
1、申办报告。内容主要包括：举办者、培养目标、办学规模、办学层次、办学形式、办学条件、内部管理体制，经费筹措与管理使用等；
2、举办者的姓名、住址或者名称、地址。
3、资产来源、资金数额及其有效证明文件，并载明产权；
4、属捐赠性质的校产须提交捐赠协议，载明捐赠人的姓名、所捐资产的数额、用途和管理方法及相关有效证明文件。
《营业执照》申办材料：
1、法人或者自然人身份证及其复印件；
2、指定代表或委托代理人证明；
3、代理人身份证及其复印件；
4、住所使用证明。（若是自己房产，需要房产证复印件；若是租房，需要房东签字的房产证复印件，房东的身份证复印件，双方签字盖章的租赁合同，和租金发票）
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